Molkerei Weihenstephan GmbH & Co. KG sucht in eine/n Industriemechaniker (m/w/d) – Schwerpunkt Abfülltechnik (ID-Nummer: 13677383)
Arbeit & Bildung Essen Gesellschaft mbH sucht in Essen eine/n Buchhalter*in (m/w/d) in der Finanzbuchhaltung mit Schwerpunkt Steuern (ID-Nummer: 13601712)
NTT DATA Business Solutions AG sucht in eine/n SAP Projektleiter:in mit Schwerpunkt S/4HANA (ID-Nummer: 13673130)
Leadec Management Central Europe BV & Co. KG sucht in eine/n Referent Personalentwicklung (m/w/d) Schwerpunkt Learning & Qualification (in Teilzeit) (ID-Nummer: 13595876)
Neuland Campus GmbH sucht in Rietberg eine/n Mitarbeiter*in Campus-Catering & Mittagsservice (m/w/d) - Minijob / Teilzeit (ca. 8-10 Std./Woche, Schwerpunkt Mittagszeit) (ID-Nummer: 13398257)
KG sucht in eine/n Informatiker, Techniker, Naturwissenschaftler als GDP-Manager (m/w/d), Schwerpunkt IT (ID-Nummer: 13594852)
NVL B.V. & Co. KG sucht in eine/n Operativer Einkäufer Schiffbau Schwerpunkt Systeme (m/w/d) (ID-Nummer: 13714326)
KG sucht in eine/n Technischer Produktdesigner im Schiffsentwurf (Schwerpunkt Generalpläne) (m/w/d) (ID-Nummer: 13714303)
NVL B.V. & Co. KG sucht in eine/n Operativer Einkäufer Schiffbau Schwerpunkt Fertigung (m/w/d) (ID-Nummer: 13714314)
KG sucht in eine/n Projektterminplaner für Defence Neubauprojekte, Schwerpunkt Waffen- und Einsatzsysteme (m/w/d) (ID-Nummer: 13714306)
KG sucht in eine/n Projektterminplaner für Defence Neubauprojekte, Schwerpunkt Beschaffung (m/w/d) (ID-Nummer: 13714310)
KG sucht in eine/n Projektterminplaner für Defence Neubauprojekte, Schwerpunkt Konstruktion (m/w/d) (ID-Nummer: 13714307)
KG sucht in eine/n Projektterminplaner für Defence Neubauprojekte, Schwerpunkt HVR / ILS (m/w/d) (ID-Nummer: 13714309)
August 2026 eine/n Auszubildende/n als Kauffrau/-mann für Büromanagement mit Schwerpunkt Personalwesen (m/w/d) Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten: Unterstützung bei der Personalverwaltung inklusive Zeiterfassung Pflege und Verwaltung von Personalakten und -daten Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsergänzungen und verschiedensten Schreiben an die Mitarbeiter Bearbeitung von Krankmeldungen Allgemeine administrative Aufgaben im Office-Alltag Du gehst zweimal die Woche zur Berufsschule in Germersheim Dein Profil: (Fach-) Hochschulreife oder Realschlussabschluss mit gutem Notendurchschnitt Du interessierst Dich für kaufmännische Tätigkeiten und das Personalwesen Du bist kommunikativ, zuverlässig und arbeitest gerne im Team Du bist gut organisiert und arbeitest sorgfältig und strukturiert Erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Nebenjobs sind von Vorteil, aber kein Muss Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Grundkenntnisse in Englisch Gutes Ausdrucksvermögen und Spaß daran, mit den Mitarbeitern zu kommunizieren Wir bieten: 27 Tage Erholungsurlaub + 24.12./31.12. arbeitsfrei Ausbildungsvergütung nach Tarif Fahrtkostenzuschuss Eine fundierte und abwechslungsreiche Ausbildung mit Schwerpunkt Personalmanagement Einblick in verschiedene Tätigkeitsbereiche Intensive Betreuung und Unterstützung durch erfahrene Ausbilder*innen Vermögenswirksame Leistungen Weiterbildungsmöglichkeiten Gesundheitsmanagement Kostenloses Trinkwasser/Kaffee/Obstkorb Wie Sie uns erreichen: Ihre Bewerbung senden Sie bitte per E-Mail an: career.inland@dpworld.com Erste Fragen beantwortet Ihnen Herr Ronald Seiz gerne unter 0151/21878387 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unsere Zentralverwaltung in Kiel in Vollzeit (38,5 Std./ Woche) einen Senior IT-Systems Engineer (m/w/d) mit Schwerpunkt im Bereich Backup Capacity- und Performancemanagement Ihre Aufgaben Implementierung, operativer Betrieb und Administration der unternehmensweiten Backup-, Virtualisierungs- und Storage-Infrastruktur mit Schwerpunkt im Bereich Backup Capacity- und Performancemanagement Erstellung von Betriebskonzepten Identifizieren von Potentialen und Schwachstellen in Prozessen und Systemen Prüfung und Weiterentwicklung der Architektur der Bestandsumgebungen Standardisierung und Automatisierung von Prozessen Erstellung und Überarbeitung von Dokumentationen Mitarbeit an projektspezifischen Aufgaben Ihr Profil Studium der Wirtschaftsinformatik, abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Informationstechnologie oder vergleichbare Qualifikationen durch mehrjährige Tätigkeit in der IT Mehrjährige Berufserfahrung und fachlich tiefgreifendes Wissen im Bereich Backup Von Vorteil sind Kenntnisse der Backuplösungen Veeam als auch Commvault Idealerweise erste Erfahrungen in den Bereichen Storage (Netapp) sowie Virtualisierung (VMware vSphere) Disaster-Recovery- und Business-Continuity-Konzepte; Erstellung und Umsetzung von DR-Plänen, Failover-/Failback-Tests Automatisierung/Orchestrierung von Backup-Prozessen (z.B. mit Powershell, Ansible, REST/API) Monitoring und Troubleshooting von Backup-Jobs, Performance-Tuning, Fehleranalysen Erfahrung mit Cloud-Backups (Azure Backup) und hybriden Architekturen Vertrautheit mit Sicherheitsanforderungen (Verschlüsselung, Rollenbasierte Zugriffskontrollen, Compliance, Datenschutz) Sehr gute Auffassungsgabe Teamplayer mit Fähigkeit zur Wissensweitergabe, Mentoring von Junioren Gute Sprachkenntnisse in Wort und Schrift, insbesondere in Deutsch und Englisch Unser Angebot Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeit- und Gleitzeitregelungen Personalkantine und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Kooperation mit Fitness-Studios, u. a.
Im Unternehmensverbund der ENERVIE - Südwestfalen Energie und Wasser AG liefern Mark-E und Stadtwerke Lüdenscheid im Schwerpunkt im südlichen Nordrhein-Westfalen Strom, Gas, Wärme und Trinkwasser. Zu unseren rund 400.000 Kunden zählen Haushalte, Industrie- und Gewerbebetriebe sowie Stadtwerke und Kommunen.
Mitarbeiter Rechnungswesen (m/w/d) – Schwerpunkt Rechnungsworkflow Prozesse 45307 Essen Nordrhein Westfalen Germany Finance & Controlling Berufseinsteiger / Berufserfahrene Vollzeit Berufseinsteiger / Berufserfahrene Über uns Die Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein global führendes Biopharma-Unternehmen, das sich auf die Entwicklung hochinnovativer Therapien zur Behandlung schwerwiegender Erkrankungen spezialisiert hat – insbesondere in den Bereichen Onkologie, Immunologie, Herz-Kreislauf-Erkrankungen und NeurowissenschaftenDas Unternehmen gehört weltweit zu den innovativsten Biopharma-Unternehmen und entwickelt transformative Therapien, die das Leben von Patientinnen und Patienten mit schweren Krankheiten nachhaltig verbessern – mit starken Produkten sowie einer breit aufgestellten Pipeline zukunftsweisender Wirkstoffe Die Rolle Spezialist Compensation & Benefits ist ein zentrales Mitglied von People Services und verantwortlich für die effektive Durchführung und Administration der Benefits- und Rentenprogramme des Unternehmens in verschiedenen Märkten – mit dem Schwerpunkt auf Altersversorgung in DeutschlandDiese Position erfordert ein hohes Maß an Eigenständigkeit, ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, Prozessoptimierungen voranzutreiben und Projektteams bei Bedarf zu führen – verbunden mit hoher Agilität Ganzheitliche Steuerung und Durchführung von Benefits-Programmen, um Effizienz und ein positives Mitarbeitererlebnis sicherzustellenAnalyse von Trends basierend auf Mitarbeiterfeedback und -erfahrungen und Identifikation geeigneter Lösungen zur Unterstützung der GeschäftsbedürfnisseErstellung und Implementierung von Kontrollmechanismen für Leistungsnutzungen, Zahlungen etc.Interpretation, Kommunikation und Dokumentation von Benefit-Regelungen und Prozessen zur kontinuierlichen Verbesserung der ArbeitsabläufeEinführung von Prozessverbesserungen, neuen Benefit-Designs und betrieblichen Änderungen – einschließlich sicherer und korrekter UmsetzungÜberwachung benefitbezogener Aktivitäten: Anspruchsberechtigungen, Anmeldungen, Statusänderungen, Austritte, Leistungsfälle, Portal-Updates und ZahlungsprozesseSteuerung von Renewals, Anmeldefenstern und Jahresplanung in Zusammenarbeit mit internen und externen StakeholdernPflege und Aktualisierung systemseitiger Mitteilungen sowie HR-Portal-Inhalte zur Unterstützung des Employee Self ServiceEskalationspunkt für komplexe Benefit-Themen - Bereitstellung von Lösungen und BeratungTeilnahme an Audits und Leitung von Maßnahmen zur FehlerbehebungDefinition und Umsetzung von Systemänderungen, Durchführung von Tests und Schulung von Teammitgliedern – weitgehend eigenständig und verantwortungsvoll Umfassende Erfahrung im Bereich Compensation und Benefits, Vendor Management und regulatorischer ComplianceKenntnisse in der Verwaltung und Führung von Benefits und Pensionsplänen, inkl. versicherungsmathematische AnforderungenErfahrung in multinationalen oder länderübergreifenden Benefit-Programmen von VorteilNachgewiesene Fähigkeit, effektive Kommunikationsstrategien zu entwickelnFließende Deutsch- und EnglischkenntnissSehr hohe Detailorientierung und GenauigkeitExzellente Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten; Fähigkeit, mehrere Prioritäten parallel zu managenAusgeprägte Serviceorientierung und professionelle, empathische KommunikationLösungsorientierte Denkweise und Fähigkeit, Probleme unabhängig zu analysieren und zu lösenFähigkeit, komplexe Problemstellungen zu bearbeiten und neue Perspektiven in bestehende Prozesse einzubringenErfahrung in selbstständigem Arbeiten, Übernahme von Verantwortung und eigenständiger Problemlösung im operativen Tagesgeschäft Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen BrancheEin renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem RufEine unbefristete AnstellungGroßzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen StundenanzahlGute VerkehrsanbindungHerausfordernde ProjektinhalteJährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen37,5-Stunden-Woche Gehaltsinformationen Das Bruttojahresgehalt liegt je nach Erfahrung zwischen 80.000,00 € und 90.000,00 € im Rahmen der 37,5-Stunden-Woche.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unsere Zentralverwaltung in Kiel in Vollzeit (38,5 Std./ Woche) einen Senior IT-Systems Engineer (m/w/d) mit Schwerpunkt im Bereich Backup Capacity- und Performancemanagement Ihre Aufgaben Implementierung, operativer Betrieb und Administration der unternehmensweiten Backup-, Virtualisierungs- und Storage-Infrastruktur mit Schwerpunkt im Bereich Backup Capacity- und Performancemanagement Erstellung von Betriebskonzepten Identifizieren von Potentialen und Schwachstellen in Prozessen und Systemen Prüfung und Weiterentwicklung der Architektur der Bestandsumgebungen Standardisierung und Automatisierung von Prozessen Erstellung und Überarbeitung von Dokumentationen Mitarbeit an projektspezifischen Aufgaben Ihr Profil Studium der Wirtschaftsinformatik, abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Informationstechnologie oder vergleichbare Qualifikationen durch mehrjährige Tätigkeit in der IT Mehrjährige Berufserfahrung und fachlich tiefgreifendes Wissen im Bereich Backup Von Vorteil sind Kenntnisse der Backuplösungen Veeam als auch Commvault Idealerweise erste Erfahrungen in den Bereichen Storage (Netapp) sowie Virtualisierung (VMware vSphere) Disaster-Recovery- und Business-Continuity-Konzepte; Erstellung und Umsetzung von DR-Plänen, Failover-/Failback-Tests Automatisierung/Orchestrierung von Backup-Prozessen (z.B. mit Powershell, Ansible, REST/API) Monitoring und Troubleshooting von Backup-Jobs, Performance-Tuning, Fehleranalysen Erfahrung mit Cloud-Backups (Azure Backup) und hybriden Architekturen Vertrautheit mit Sicherheitsanforderungen (Verschlüsselung, Rollenbasierte Zugriffskontrollen, Compliance, Datenschutz) Sehr gute Auffassungsgabe Teamplayer mit Fähigkeit zur Wissensweitergabe, Mentoring von Junioren Gute Sprachkenntnisse in Wort und Schrift, insbesondere in Deutsch und Englisch Unser Angebot Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeit- und Gleitzeitregelungen Personalkantine und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Kooperation mit Fitness-Studios, u. a.
Essener Arbeit-Beschäftigungsgesellschaft mbH sucht in Essen eine/n Buchhalter*in (m/w/d) in der Finanzbuchhaltung mit Schwerpunkt Steuern (ID-Nummer: 13764157)
KG sucht in Hamburg eine/n Key Account Manager (m/w/d) Außendienst - Sanitär / Schwerpunkt Hotellerie, Wohnungswirtschaft, Alten- und Pflegeeinrichtungen (ID-Nummer: 13697573)
ESB - Energie Südbayern GmbH sucht in eine/n Trainee (w/m/d) mit Schwerpunkt Prozess- und Projektmanagement (ID-Nummer: 13763611)
Fieldfisher Partnerschaft von Rechtsanwälten mbB sucht in eine/n Rechtsanwält:in (m/w/d) als Inhouse Counsel mit Schwerpunkt Risk und Compliance (ID-Nummer: 13727713)
Dirk Rossmann GmbH sucht in eine/n Referent (m/w/d) Young People Development Schwerpunkt IT (ID-Nummer: 13603876)
RWT-Gruppe sucht in Reutlingen eine/n Consultant Entgeltabrechnung (m/w/d) mit Schwerpunkt Baulohn (ID-Nummer: 13463259)
Lebensversicherung von 1871 a. G. sucht in eine/n Kundenberater (m/w/d) mit Schwerpunkt Inbound Telefonie Lebensversicherung (ID-Nummer: 13661415)
ista SE sucht in eine/n Tender Manager (m/w/d) – Schwerpunkt Bid Calculation (ID-Nummer: 13661832)
thyssenkrupp Gerlach GmbH sucht in eine/n Konstrukteur (m/w/d) - Schwerpunkt Schmiederohlinge (ID-Nummer: 13698533)
Salvia Management GmbH sucht in eine/n Marketing Manager (m/w/d) Schwerpunkt Content (ID-Nummer: 13764118)
Zentral- und Landesbibliothek Berlin sucht in eine/n Projektmanager*in – Schwerpunkt Library Management System (LMS) (ID-Nummer: 13762414)
Universitätsklinikum Heidelberg sucht in eine/n Administrator Netzwerkmanagement Schwerpunkt: Software Defined Network (m/w/d) (ID-Nummer: 13752381)
Mercedes-Benz AG sucht in eine/n Werkstudent*in Dokumentationsunterstützung Fahrzeugzertifizierung Pkw & Van, Schwerpunkt: Fahrzeug-Außenbeleuchtung (ID-Nummer: 13674350)
VR Payment GmbH sucht in eine/n Compliance Manager (m/w/d) Schwerpunkt Drittbezugsrisikomanagement (TPRM) (ID-Nummer: 13661246)
Auch operative Tätigkeiten im Monitoring und in der Wartung gehören dazuDu arbeitest aktiv an strategischen IT-Themen mit und übernimmst Verantwortung für definierte Schwerpunkte in enger Abstimmung mit dem Team Ein abgeschlossenes Studium im naturwissenschaftlich-technischen Bereich (z.B. Informatik, Wirtschaftsinformatik) oder eine vergleichbare IT-Ausbildung mit relevanter BerufserfahrungEine Persönlichkeit, die Innovationen vorantreibt, Verantwortung übernimmt und nicht nur einzelne Tools, sondern ganzheitliche technische Ansätze verfolgtFundierte Kenntnisse im Umgang mit Linux-Systemen, idealerweise Ubuntu LTS Server, aber auch Erfahrungen mit anderen Distributionen sind willkommenPraxis in der Migration und dem Betrieb von Docker-Containern sowie deren Integration in Orchestrierungsplattformen wie Kubernetes oder OpenShiftVertrautheit mit Technologien und Werkzeugen rund um den Betrieb von Orchestrierungsplattformen, z.B.
Deutschland KG sucht in eine/n Ausbildung - Kaufmann / Kauffrau im Einzelhandel - Schwerpunkt Garten (m/w/d) (ID-Nummer: 12577829)
E.ON Grid Solutions GmbH sucht in eine/n Grid Support Center Engineer (Schwerpunkt Datenbanken) (m/w/d) (ID-Nummer: 13721247)
Deutschland KG sucht in eine/n Ausbildung - Kaufmann / Kauffrau im Einzelhandel - Schwerpunkt Garten (m/w/d) (ID-Nummer: 13718209)